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Législation: Préparation et rédaction du contrat CDD

Vous devez préparer un CDD ? Rédigez votre contrat en ligne  en 5 mn, il sera fourni prêt à signer et conforme à la législation française. Vous apprécierez également le suivi de la mission qui inclut instructions contextuelles et documents obligatoires, fournis en 3 clics prêts à signer
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Vos questions fréquentes sur la préparation et la rédaction du contrat


Interdictions et restrictions à conclure un contrat temporaire

Il est interdit de recourir au CDD dans plusieurs situations, et il existe des restrictions à l'usage de ce contrat.
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Le principe d'égalité de traitement

Salariés en CDD et en CDI sont logés à la même enseigne: même rémunération, mêmes avantages, mêmes droits.
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Les cas de recours

Remplacement d'un salarié, accroissement d'activité, emplois à caractère saisonnier ou d'usage constant, etc. Tous les cas de recours prévus par la Loi.
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Succession de CDD et/ou intérim: respectez le délai de carence

Interdit d'enchaîner les contrats temporaires (intérim et CDD) sans respecter un délai entre deux contrats, appelé délai de carence.
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Terme précis ou terme incertain?

Définition du CDD à terme précis et du CDD à terme incertain.
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Les mentions obligatoires

Pour être valide le contrat à durée déterminée doit comprendre un certain nombre de mentions obligatoires.
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Durée des contrats

La durée maximale du CDD varie en fonction du cas de recours utilisé et du terme (précis ou incertain).
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La période d'essai

A quoi sert la période d'essai, quelles sont les règles à respecter, comment calculer la période d'essai.
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Le CDD à temps partiel

Définition du temps partiel. Comment mettre en place des horaires à temps partiel. Mentions propres aux CDD à temps partiel.
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Formalités à l'embauche

Faire signer le contrat, assurer la visite médicale, procéder à la DUE, etc. Liste des formalités à l'embauche.
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Article D. 4154-1. Travaux dangereux interdits aux intérimaires et aux CDD

La liste des travaux dangereux interdits aux salariés en CDD et aux intérimaires.
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L'emploi des jeunes pendant leurs vacances scolaires

Les règles pour employer un jeune pendant ses vacances scolaires en contrat CDD.
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